婚假多久之内有效

虽然我国法定婚假的天数为三天，但国家并没有明确规定婚假的有效期，一般都是以新婚夫妻的实际情况为主。因为婚假必须向所在的工作单位申请，所以婚嫁的有效期一般都是单位说了算。其实在我们现实生活中，大部分单位的领导还是比较人性化的，只要申请婚假日期不超过一年，他们都会批准这些员工的婚假。但也有一些公司只认可三个月的有效期，也就是说，只要领完结婚证三个月之内一直不申请休婚假，那么这个婚假很有可能就会被作废。

婚假多久有效

这个需要看各个单位的规定，虽然说国家规定的婚假天数是三天有效，但是因为每一个单位内部所制定的条款和条例不一样，所以婚假的有效天数也是不一样的，像普通的单位婚假可能是在5~10天而向国家单位也就是说国企单位婚假的有效天数可能是在三天，因为国企单位是按照国家的相关规定来进行执行的。 因此作为打工人来讲，如果想要知道自己的婚假有效期是在几天，那么必须要提前跟公司的相关负责人了解清楚。

正常婚假是几天

目前的规定是在三天当然有可能你们单位所制定的婚假天数并不是三天，想要知道具体是在几天，其实还是要看你现在所在的单位属于是国企的单位还是私企单位，如果是私企单位，那么天数可能是大于三天的，一般是在10天到15天左右，要是说你在国企单位上班，那么肯定是三天，因为国企单位是按照国家所规定的制度进行执行的。 如果说你们公司所规定的婚假天数对你来讲比较少，那么你也可以向公司申请延长婚假的天数。

婚假包括周末吗

婚假当然包括周六周日了，除了周六周日之外，国家的法定假日也包含在婚假里面，所以大家在向公司申请婚嫁假的时候， 一定要避免那些法定假日。除了婚假之外，产假也是包含这些法定假日的。我国的法定婚假是三天，如果你符合晚婚年龄的话，还可以额外申请七天到十天的婚假，在这里告诉大家一个妙招，我们在向公司申请婚假的时候，可以选在星期一开始，这样就可以多两天的休息时间。

法定婚假是几天

我国的法定婚假肯定是三天，法定婚假不等同于晚婚假期，法定婚假是领证夫妻依法享有的假期，虽然现在全国有很多省份已经取消了晚婚假期的政策，但法定婚假是不可能取消的。在三天的婚假期间之内，个人所在公司不允许出现扣三天工资的情况，也就是说领证夫妻在这三天之内是带薪休假的。不管你是事业单位的员工，还是私营企业的员工，都应该依法享受国家的三天法定婚假。

婚假多长时间

正常情况下，大部分国企单位给员工制定的婚假是在三天，因为国家所制定的婚假时间就是在三天，不过很多私企单位所给员工制定的婚假天数并不止三天，多的大概是在半个月，少的最起码是在五天。 作为员工来讲，如果说想要跟单位请婚假，那么一定要提前一个星期，甚至是半个月向公司的人事部提出申请，并且按照正规的流程提交请假条，这样公司才能够合理的规划好工作方面的事情。

婚假什么时候请

婚假一般都是在结婚之前的一天或两天向领导们申请的，不过也要看看你的工作情况，你的家庭位置情况。 如果你是在外地工作而自己结婚的地点又是在老家，而且确保老家跟公司的距离非常远，那就可以提前向公司请假，比如提前两天，因为你需要两天的时间回去准备，所以这个两天的时间不包含在婚假的时间之内。那如果是距离比较近，即便是当天请假也是可以的。

婚假包括双休日吗

婚假当然包括双休日了，我国的法定婚假是三天，也就是说不管你选择星期一休假还是选择星期六休假，婚假的总共天数只有三天。但如果你觉得三天的婚假不够，那可以选择星期三的时候开始婚假，三天的婚假结束之后也就是星期五了，只要是事业单位，他们都有星期六和星期天的休息日，这时候你就可以获得三天的婚假。但如果你的工作单位只是一些私人企业，那么肯定享受不了这样的福利待遇。